منصة مهارات
حيث تلتقي الكفاءات بالفرص
منذ 2022، نعمل على إعادة تعريف تجربة التوظيف في العالم العربي
رؤيتنا
المنصة العربية الأكثر تأثيرًا في ربط المواهب بفرص العمل محليًا وعربيًا
وعدنا
نعدك بتجربة توظيف ذكية، موثوقة، وإنسانية… توصلك إلى الفرصة التي تستحق
رسالتنا
نُسهّل وصول الكفاءات إلى الوظائف المناسبة، ونمكّن الشركات من اختيار أفضل المرشحين، عبر منصة ذكية تُقدّم تجربة توظيف متكاملة، سهلة، آمنة، وداعمة للمجتمع
قيمنا الأساسية
ستة مبادئ نرتكز عليها في كل قرار نتخذه
الجدارة
نؤمن بأن الفرص تُمنح على أساس الكفاءة والاستحقاق، ونكرّس عملنا لتمكين الأجدر ودعم من يستحق الوصول إلى فرصته المهنية الحقيقية
الموثوقية
نضع النزاهة والشفافية في صميم تجربتنا، ونلتزم بتوفير بيئة رقمية آمنة تحترم خصوصية المستخدمين وتضمن دقة المعلومات ومصداقية التفاعل
التمكين
نمكّن الأفراد من بناء مساراتهم المهنية بثقة، ونساعد المؤسسات على اتخاذ قرارات توظيف مبنية على معايير واضحة وموضوعية
الابتكار
نطور حلولًا تقنية ذكية تواكب متغيرات سوق العمل، ونقدّم تجربة رقمية مرنة تضع المستخدم في قلب العملية التوظيفية
الاحتراف
نمارس أعمالنا بمعايير عالية من الدقة والاتساق، ونتعامل مع جميع الأطراف بعدالة واحترام
الأثر المجتمعي
نؤمن بأن التوظيف ليس مجرد وساطة، بل مساهمة حقيقية في بناء حياة كريمة وتعزيز الاستقرار الاقتصادي والاجتماعي
رحلة منصة مهارات
في عالمٍ تتسارع فيه التحوّلات الرقمية وتتبدّل معه ملامح أسواق العمل العربية، بزغت منصة مهارات (MHARAT) في يونيو 2022م، لا كمبادرة تقنية عابرة، بل كنبضٍ حيٍّ استشعر الفجوة بين الكفاءات الطموحة والفرص التي تستحقها.
الانطلاق
انبثقت الفكرة من رؤية الدكتور عبد الملك محمد ملهي، استشاري الموارد البشرية والتطوير المؤسسي، ومؤسس مؤسسة عالم الإدارة للاستشارات الإدارية والتدريب (WOM) ، الذي آمن بأن التوظيف ليس مجرد إجراءٍ تشغيلي، بل استثمارٌ في كرامة الإنسان، واستقرار المؤسسات، ونمو المجتمعات.
التأسيس
وفي خطوة مؤسسية رائدة، تم تسجيل "مهارات (MHARAT)" كعلامة تجارية رسمية لدى الجهات المختصة، لتُرسّخ مكانتها لدى الشركات والأفراد بوصفها منصة توظيف يمنية رقمية موثوقة تُدار برؤية مهنية واضحة.
النجاحات الأولى
منذ انطلاقتها، لم تكن مهارات (MHARAT) مجرد منصة إلكترونية، بل شريكًا موثوقًا في العديد من قصص النجاح؛ إذ أسهمت في ربط الكفاءات اليمنية بفرص عمل نوعية داخل اليمن وخارجه.
الرؤية المستقبلية
نحن هنا لنصنع الفارق، نُضيء المسارات المهنية، ونؤمن بأن المستقبل يُبنى بأيدي الكفاءات الممكنة، وبالمنصات التي تُحسن اكتشافها وتمكينها في اللحظة المناسبة.
أهدافنا
تهدف منصة مهارات إلى إحداث نقلة نوعية في سوق العمل العربي، من خلال:
توفير أدوات تقييم ذكية
لضمان جودة الاختيار وكفاءة الأداء
تقديم تجربة توظيف متكاملة
سهلة، دقيقة، تحمي الخصوصية
بناء شبكة تواصل مهنية
لتوليد فرص عمل نوعية داخل السوق المحلي والعربي
ردم فجوة المهارات
بين متطلبات السوق والكفاءات
ترسيخ مبدأ الجدارة
كقيمة مؤسسية في سوق العمل
تعزيز فرص العمل
بعيدًا عن العشوائية والوساطة التقليدية
انضم إلى رحلتنا
سواء كنت باحثًا عن عمل أو صاحب شركة، مهارات توفر لك الحلول الذكية